Normal pensionsålder

Normal pensionsålder är åldern i vilken pensionsplaner når till fulla fördelar

Vi hör många referenser till "normal" pensionsålder. Men vad är exakt det normala? Dessa dagar är det svårt att definiera till och med en normal pensionsålder. Vissa människor slår den rik nog att ge upp arbetet före 50 års ålder, andra hänger på sina arbetsliv väl i sina åttiotalet. Om du har en privat pensionsplan beräknas vanliga pensionsålder ofta som en kombination av ålder och anställningsår.

Men för nationens största och mest allestädes närvarande pensionsplan, Social trygghet, bestäms rätten till fulla förmåner i stor utsträckning efter ålder. Med andra ord: "Du måste vara minst den här gamla för att vara normal."

Men det är den knepiga delen. Det finns inte en viss ålder. Social trygghetens normala pensionsålder är mer som ett spektrum som varierar från födelsedatum. Det kan sträcka sig från personer födda 1937 eller tidigare, som har en full pensionsålder på 65 år, till personer födda mellan 2 januari 1943 och 1 januari 1955, som får full förmån vid 66 års ålder, till födda 1960 eller senare vem måste vänta tills de fyller 67. Socialförsäkringsförvaltningen listar normala pensionsålder efter födelsedatum på deras hemsida.

Normal pensionsålder och social trygghet

Din normala pensionsålder är viktig när du ansöker om social trygghet av några orsaker: Innan du når normal pensionsålder kommer dina förmåner att minskas. När du når normal pensionsålder kommer dina förmåner att öka till 70 år när ditt månatliga förmånsbelopp slutar öka.

Din ålder hjälper dig att bestämma mängden av dina månatliga förmåner och låter dig veta om du kommer att straffas för att tjäna löner medan du drar nytta.

Du kan få en snabb uppskattning av vad dina månatliga förmåner kan vara, baserat på din ålder och nuvarande inkomst, genom Socialförsäkringsverkets normala pensionsålderkalkylator.

Månatliga förmåner och normal pensionsålder

Som systemet står kan vem som helst börja börja teckna socialförsäkringsförmåner vid 62 års ålder oberoende av sin normala pensionsålder. Men månatliga betalningar minskas permanent för tidiga pensionärer beroende på hur långt bort från sin normala pensionsålder du är när du börjar samla. De som börjar vid 62 års ålder kan se en minskning av förmånerna med så mycket som 30 procent, enligt Socialförsäkringsverket.

Omvänt kan de som väntar till efter sin normala pensionsålder att dra fördelar kvalificera sig för permanent högre månatliga betalningar. Åren du väntar omvandlas till något som kallas försenad pensionskrediter , vilket verkligen kan öka intäkterna för dig (liksom en efterlevande make). Du kan beräkna de potentiella effekterna om du börjar samla tidigt eller sent på webbplatsen för social trygghet.

Arbeta straff innan normal pensionsålder

Om du gör anspråk på sociala trygghet efter normal pensionsålder är pengarna all din. Men om du gör anspråk före normal pensionsålder kan du betala en straff baserat på löner du tjänar tills normal pensionsålder uppnås. I 2017 kommer du att förlora $ 1 i förmåner för varje $ 2 i löner du tjänar över $ 16 920 per år fram till den månad du når normal pensionsålder.

Mottagare kan förlora $ 1 för varje $ 3 i löner som tjänat över $ 44.880 år 2017.

Se hur arbetet påverkar dina sociala trygghetsförmåner för mer information.

För att få ut mesta möjliga av dina sociala trygghetsförmåner , var uppmärksam på din pensionsålder (och din make) och skapa en strategi som ger mest mening på lång sikt.

Andra aspekter av den normala pensionsåldern

Begreppet normal pensionsålder gäller också pensionsplaner. Enligt IRS: s regler och regler kan en pensionsplan betala förmåner till en deltagare som är 62 år eller äldre även om deltagaren inte har skiljts från anställning. Reglerna för en plans yngsta tillåtna normala pensionsålder har en säker hamn om 62 år.

Förmånsbestämda planer beräknar ofta pensionsförmåner baserat på livränta som börjar vid 65 års ålder.

Om inte en deltagare väljer något annat, måste förmåner enligt en kvalificerad plan inledas inom 60 dagar efter det att det senaste planåret avslutats, där deltagaren:

  1. blir 65 (eller planens normala pensionsålder, om tidigare);
  2. fullbordar 10 års plandeltagande eller
  3. avslutar service med arbetsgivaren.

En annan viktig ålder att uppmärksamma är 59 1/2, vilket är den ålder du kan ta strafffria avdrag från skatteförmånade konton som 401KS och IRA. Om du redan är pensionär kan du också ta ut straffavdrag från en 401k-plan vid 55 års ålder på grund av tjänsteavskiljning.

Som du förmodligen kan se definitionen på en "normal" pensionsålder gäller verkligen när och hur du kan komma åt olika typer av pensionskonton. Dagens genomsnittliga pensionsålder är 64 för män och 62 för kvinnor. Men din definition av normal kan variera och det kommer verkligen allt när du är redo.

Uppdaterad av Scott Spann

Innehållet på den här webbplatsen tillhandahålls endast för information och diskussion, och bör inte ligga till grund för dina planerings-, skatte- eller investeringsbeslut. Denna information utgör under inga omständigheter en rekommendation att köpa eller sälja värdepapper.